[Postat inițial pe Daddy Dialectic și adaptat după cartea mea, The Daddy Shift.]
Este o nouă tendință media: Deoarece 80 la sută dintre cei disponibilizați în recesiune au fost bărbați, experții și jurnaliștii se întreabă dacă acest lucru îi va determina pe bărbați să face mai mult acasă. Mai multe femei ca susținători și mai mulți bărbați acasă este „un gând de înscris sub „hai să încercăm să găsim un motiv bun”, scrie Lisa Belkin la New York Times. Emily Bazelon din Slate are o perspectivă mai slabă, imaginându-și „o familie cu un soț care zbârnâie prin casă, șomer și nemulțumit din cauza asta, în timp ce soția lui continuă să lucreze, dar aduce acasă un salariu care reprezintă mai puțin de jumătate din venitul pe care îl făceau ei doi împreună. .”
În Regatul Unit – care se confruntă cu același tip de recesiune ca și noi aici – liderul liberal-democrat Nick Clegg a declanșat o furtună de critici pentru că a sugerat că bărbații care își pierd locurile de muncă ar trebui să se „reinventeze” ca tați acasă. și „că șomajul ar putea avea un „efect eliberator” asupra opiniilor învechite despre ceea ce era munca bărbaților”. El a fost acuzat că a emasculat muncitorii industriali britanici.
Publicitate
X
Poate că Clegg, un politician, ar putea fi criticat pentru că are o ureche de menținere politică, dar are perfectă dreptate: recesiunile economice pot deschide noi posibilități pentru bărbați, iar această recesiune este probabil să aibă un efect uriaș asupra relațiilor de gen.
În timpul Marii Depresiuni, șomajul avea să distrugă complet bărbații, deoarece întreaga lor identitate se baza pe locurile de muncă și pe capacitatea lor de a întreține familiile. În același timp, totuși, șomajul pe scară largă a avut efectul ironic de a permite unor concepții mai grijulii și cooperante despre paternitate să câștige o audiere. Potrivit unui studiu al istoricului Ralph LaRossa și al colegilor, mai multe cărți și articole de reviste în Marea Depresiune au promovat ideea „Noului Tată” decât în ​​orice alt moment înainte sau după. „Măsurarea viralității și a virilității în moduri care au fost independente de dacă cineva avea un loc de muncă [a servit] pentru a contrabalansa efectele emasculatoare ale Depresiei”, scrie LaRossa.
Și pe măsură ce mai mulți bărbați au fost dați fără muncă, mai multe femei și-au găsit locuri de muncă. Numărul femeilor căsătorite care lucrează în afara casei aproape sa triplat din 1900 până la mijlocul Depresiunii; femeile au trecut de la mai puțin de 3% dintre lucrătorii de birou la sfârșitul secolului al XIX-lea la mai mult de jumătate în Depresie. Veniturile au crescut în consecință.
Ocuparea forței de muncă și veniturile femeilor au continuat să crească de-a lungul anilor 40 și, da, chiar în anii 50 – și s-au extins direct prin anii 70 și 80, când perspectivele economice ale bărbaților au început să scadă. Nu este întâmplător că eroul filmului din 1982 Mr. Mom – care a marcat debutul în film al tatălui care rămăsese acasă – a fost un lucrător auto disponibilizat pe nume Jack. Dacă Mr. Mom ar fi fost făcut în anii 1930, ar fi fost o melodramă plină de lacrimi: Jack s-ar fi scufundat în alcoolism și violență domestică, în timp ce soția lui ar fi îndurat umilirea angajării.
Dar multe se schimbaseră în America în deceniile dintre Marea Depresiune și Mr. Mom. În cele din urmă, Jack stăpânește gospodăria, în timp ce soția sa devine un director publicitar de succes. Când identitățile lor de susținători sunt distruse de instabilitatea economică, susține domnul mamă, bărbații trebuie să facă exact ceea ce sugerează Nick Clegg și să se reinventeze ca îngrijitori. Mai mult, filmul spune că bărbații ar trebui să susțină aspirațiile de carieră ale soțiilor lor, o îndepărtare uimitoare de trecut.
În fața dezastrelor financiare de astăzi, femeile sunt mai puternice din punct de vedere economic ca niciodată, iar identitățile bărbaților sunt mult mai diverse. Din 1965, conform mai multor studii empirice, timpul pe care bărbații îl petrec cu copiii s-a triplat. Din 1995, s-a dublat. La fel și numărul de tați care stau acasă. Cercetătorii descoperă că chiar și bărbații cu venituri mici și șomeri cronici găsesc sens și satisfacție în îngrijirea copiilor – în timp ce în trecut, ei respingeau în mod conștient aceste roluri. Pe măsură ce maternitatea s-a transformat pentru a include cariere, definiția paternității s-a mutat de la pur și simplu câștig de familie la una care cuprinde atât câștigarea familiei, cât și îngrijirea.
O economie proastă este rea pentru mame, tați și copii – și, într-adevăr, pentru toată lumea. Niciunul dintre noi nu poate agita o baghetă magică și să ne readuce locurile de muncă și o economie sănătoasă; pentru mulți dintre noi, viața este pe cale să devină foarte grea. Dar istoria familiei americane ne învață că putem crește mai puternici în locurile în care am fost frânți. Cheia, dezvăluie cercetările, este ca mamele și tații să cultive relații de dragoste unul cu celălalt și să acorde preț cu copiii. Acest lucru poate fi greu de făcut când nu știi cum vei plăti ipoteca și totuși suntem și mai rău atunci când ne pierdem unul pe celălalt, precum și casa. Nimeni nu este plătit pentru că lunetisește la soțul său.
Când jurnalistul Ta-Nehisi Coates (autor al remarcabilei memorii The Beautiful Struggle) a fost concediat din revista Time în 2007, a devenit un tată acasă. „Știi, să fiu concediat este întotdeauna un lucru dificil, dar mi-a dat timpul înapoi cu fiul meu”, mi-a spus Ta-Nehisi într-un interviu pentru viitoarea mea carte, The Daddy Shift. “Este absolut uriaș. Bănuiesc că a nu câștiga mulți bani m-ar deranja, dacă aș simți că nu sunt un tată foarte bun. Dacă ești un bărbat care crede că ceea ce aduci într-o relație este puterea economică și atât, atunci eu cred că asta te-ar deranja.”
America poate învăța de la Ta-Nehisi. Cuplurile care se pot sprijini reciproc și se pot concentra pe îngrijire supraviețuiesc recesiunilor; cuplurile care nu se despart, care permit stresului și disperării să preia viața de familie. Aș susține că inversările de rol pe care familiile americane se confruntă pot fi o sursă de forță și o adaptare evolutivă la o economie globală care este intrinsec instabilă și bazată pe tehnologie. Când sunt stabilite valorile potrivite, familiile pot supraviețui intacte recesiunilor economice și, uneori, chiar pot prospera.